佳能m50怎么樣將僅僅討論該格局內的一些要點。它們可以歸納成下述標題：（1）心理團體是如何組織的？（2）它們的主要特征是什么？（3）社會活動的結果是什么，它們如何影響這類活動？　  

　　正如佳能m50怎么樣在本書中經常看到的那樣，在一個特定的場內進行區分的不同問題實際上是相互依存的。這也同樣適用于上述三個問題，如果不考慮它們之間的依存關系，沒有一個問題能夠得到全面回答。　    

  佳能m50怎么樣可以從第一個問題開始，并探究心理團體的形成。這些團體，作為行為場的組成部分，肯定是通過場組織的過程而產生的。它們與佳能m50怎么樣先前研究過的包括自我在內的（點的組、線段組等等）那些團體組織不同。盡管這一事實并未阻止佳能m50怎么樣把佳能m50怎么樣的組織定律用于這些例子中去，因為佳能m50怎么樣遇到過自我像其他場物體一樣被對待的場合，但是，這對自我來說是極端重要的。自我是一個團體的組成部分，它將由于這種成員關系而具有一些特征，這個課題佳能m50怎么樣將在討論第三個問題時進行探討。現在，佳能m50怎么樣必須嘗試去發現一些力量，它們對行為的團體形成負有主要責任。　      

佳能m50怎么樣從一個十分簡單的例子開始，不是因為它是最重要的或典型的例子，而是因為它將以最簡易的方式澄清這個問題。當佳能m50怎么樣進入房間時，佳能m50怎么樣把里面的人視作一個與其他一切物體分開的團體，而且或多或少不受他們空間分布的支配。這種組織可以還原為等同律或相似律（law of equality or similarity），至少可以部分地還原于這兩種定律；因此，它并沒有產生任何新問題。只要這個問題依然存在，這種團體形成便不會成為佳能m50怎么樣現在感興趣的問題。起初，在剛進入房間時，佳能m50怎么樣并不屬于該團體。

然而，過了一會兒，佳能m50怎么樣便可能屬于該團體了。究竟是什么東西產生了這種不僅包括其他人而且還包括佳能m50怎么樣自己的新團體呢？把同樣的定律應用于這種新團體的形成（這種新團體，據發現，在第一個團體的形成中也起作用）是否有點牽強？我認為不。盡管相似律不是唯一的因素，但是，佳能m50怎么樣自己和他人之間的相似性看來確實對這種新組織作出了貢獻。當有些人穿著晚禮服時會感到明顯的別扭，而另外一些人則沒有這種感覺，盡管任何一方均沒有犯社交錯誤（佳能m50怎么樣）。